Hội thi An toàn vệ sinh viên giỏi lần thứ III năm 2026 của Tổng công ty Phân bón Dầu khí Cà Mau

Hưởng ứng Tháng Công nhân và Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động năm 2026 do Công đoàn Tập đoàn Công nghiệp - Năng lượng Quốc gia Việt Nam (Petrovietnam) phát động, Công ty cổ phần - Tổng công ty Phân bón Dầu khí Cà Mau (PVCFC - Phân bón Cà Mau) đã triển khai nhiều hoạt động thiết thực, ý nghĩa nhằm chăm lo đời sống người lao động, thúc đẩy phong trào thi đua lao động sáng tạo và xây dựng môi trường làm việc an toàn, chuyên nghiệp; trong đó có Hội thi An toàn vệ sinh viên lần thứ III năm 2026 cùng nhiều phong trào thi đua lao động sáng tạo, cải tiến kỹ thuật trong toàn Tổng công ty.

Đặc biệt, trong tối ngày 17/5, sau 3 ngày tranh tài sôi nổi hấp dẫn, Hội thi An toàn vệ sinh viên giỏi lần thứ III năm 2026 của Tổng công ty Phân bón Dầu khí Cà Mau (PVCFC – Phân bón Cà Mau, HOSE: DCM) – đơn vị thành viên của Tập đoàn Công nghiệp – Năng lượng Quốc gia Việt Nam đã kết thúc thành công với các phần thi thực tế, lý thuyết, tiểu phẩm chất lượng cùng tinh thần phối hợp chuyên nghiệp đem lại thông điệp mạnh mẽ về xây dựng văn hóa an toàn trong doanh nghiệp.

Hội thi An toàn vệ sinh viên giỏi lần thứ III năm 2026 của Tổng công ty Phân bón Dầu khí Cà Mau diễn ra trong 3 ngày từ ngày 15 đến ngày 17/5

Hội thi An toàn vệ sinh viên giỏi lần thứ III năm 2026 của Tổng công ty Phân bón Dầu khí Cà Mau diễn ra trong 3 ngày 15, 16 và 17/5, do Chi nhánh Tổng Công ty Phân bón Dầu khí Cà Mau - Nhà máy Đạm Cà Mau phối hợp cùng Công đoàn Tổng công ty đã thu hút đông đảo cán bộ, công nhân viên và người lao động tham gia.

Theo ông Trần Chí Nguyện, Phó Tổng Giám đốc, Chủ tịch Công đoàn Tổng Công ty Cổ phần Phân bón Dầu khí Cà Mau: Hội thi được tổ chức nhằm hưởng ứng Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động năm 2026. Đồng thời, tạo sân chơi thiết thực để lực lượng an toàn vệ sinh viên tại Nhà máy Đạm Cà Mau và các đơn vị thành viên giao lưu, trao đổi kinh nghiệm, nâng cao kỹ năng xử lý tình huống trong lao động, sản xuất.

Cũng theo ông Trần Chí Nguyện, công tác an toàn vệ sinh lao động luôn được Tổng công ty xác định là nhiệm vụ trọng tâm, gắn với mục tiêu phát triển bền vững của doanh nghiệp. Hội thi không chỉ góp phần nâng cao nhận thức, kỹ năng cho người lao động mà còn lan toả mạnh mẽ văn hoá an toàn trong toàn đơn vị.

Các đội trải qua nhiều nội dung thi như: tiểu phẩm tuyên truyền an toàn lao động, phòng cháy chữa cháy, sơ cấp cứu, thi lý thuyết và các phần thi phụ khác…

Tham gia hội thi năm nay có 15 đội đến từ các phòng, xưởng tại nhà máy, các đơn vị thành viên và đơn vị khách mời như Xưởng Ammonia, Xưởng Urea, Xưởng Điều khiển, PPC, KVF, PV GAS… Các đội trải qua nhiều nội dung thi như: tiểu phẩm tuyên truyền an toàn lao động, phòng cháy chữa cháy, sơ cấp cứu, thi lý thuyết và các phần thi phụ khác…

Kết quả: Trong phần thi Lý thuyết, giải xuất sắc nhất thuộc về đội PVGas; Phần thi Phòng cháy chữa cháy và sơ cấp cứu, giải xuất sắc nhất thuộc về đội PVS Nhà máy; Phần thi Tiểu phẩm, giải nhất thuộc về đội Xưởng Sản phẩm và Giải nhất toàn đoàn cũng thuộc về Xưởng Sản phẩm. Tổng cộng Ban tổ chức đã trao 39 giải thưởng các loại cho các đơn vị, cá nhân dự thi với tổng giá trị gần 120 triệu đồng.

Ban tổ chức đã trao 39 giải thưởng các loại cho các đơn vị, cá nhân dự thi với tổng giá trị gần 120 triệu đồng.

Theo đánh giá của Ban tổ chức, các đội thi có sự đầu tư nghiêm túc, nội dung bám sát thực tế sản xuất; nhiều phần thi thể hiện tính sáng tạo, khả năng xử lý tình huống tốt và kỹ năng tuyên truyền hiệu quả về công tác an toàn vệ sinh lao động. Trong đó, phần thi thực hành phòng cháy chữa cháy và sơ cấp cứu mang ý nghĩa đặc biệt quan trọng, giúp người lao động trực tiếp rèn luyện kỹ năng xử lý các tình huống khẩn cấp; nâng cao kỹ năng xử lý tình huống và những nguy cơ mất an toàn vệ sinh, an toàn lao động có thể xảy ra trong thực tế...

Bà Lương Thị Hồng Nhung, Trưởng Ban Quan hệ lao động Công đoàn, Tập đoàn Công nghiệp - Năng lượng Quốc gia Việt Nam cho rằng: Giá trị lớn nhất trong công tác an toàn vệ sinh lao động chính là sự bình an của người lao động sau mỗi ca làm việc để trở về bên gia đình. Do đó, đây không chỉ là dịp ôn lại, nâng cao kiến thức, kỹ năng an toàn lao động mà còn góp phần lan tỏa tinh thần trách nhiệm, xây dựng văn hoá an toàn trở thành ý thức tự thân của mỗi cán bộ, công nhân viên vì hạnh phúc gia đình, sự phát triển bền vững của doanh nghiệp và đất nước