Kỳ vọng lạm phát của người tiêu dùng ổn định ở mức 5,4% trong tháng 7, phù hợp với các số liệu được chính phủ công bố vào đầu tháng cho thấy lạm phát của Mỹ đã chậm lại trong tháng 6.

Trong khi quan điểm của người tiêu dùng về triển vọng của thị trường lao động được cải thiện, thì sự lạc quan về các điều kiện hiện tại lại giảm sút. Khoảng 14,5% số người được hỏi kỳ vọng sẽ có nhiều việc làm hơn trong 6 tháng tới, tỷ lệ cao nhất kể từ tháng 1/2024. Tuy nhiên, chỉ khoảng 34,1% người tiêu dùng cho biết, có nhiều việc làm hiện tại, tỷ lệ thấp nhất kể từ tháng 3/2021, trong khi nhiều người than phiền về việc khó tìm được việc làm.

Theo Dana Peterson, nhà kinh tế trưởng tại Conference Board, mặc dù người tiêu dùng tương đối lạc quan về thị trường lao động, nhưng lo ngại về giá cả và lãi suất tăng cao cũng như sự không chắc chắn về tương lai.

Báo cáo việc làm tháng 7 dự kiến được chính phủ Mỹ công bố vào ngày 2/8 sẽ cung cấp thêm manh mối về hướng đi của thị trường lao động. Các chuyên gia kinh tế hiện dự báo các nhà tuyển dụng đã bổ sung thêm 175.000 việc làm vào tháng 7.

Theo báo cáo Khảo sát cơ hội việc làm và chuyển dịch lao động (JOLTS) được Bộ Lao động công bố ngày 30/7, số lượng việc làm tại Mỹ đã giảm nhẹ trong tháng 6/2024, song dữ liệu của tháng trước đó lại được điều chỉnh tăng, cho thấy đà phục hồi liên tục của thị trường lao động tiếp tục hỗ trợ nền kinh tế.

Số cơ hội việc làm trong tháng 6, thước đo nhu cầu lao động, đã giảm 46.000, xuống còn 8,184 triệu việc làm, song vẫn cao hơn mức dự báo được các nhà kinh tế tham gia khảo sát của Reuters đưa ra trước đó là 8 triệu việc làm. Dữ liệu của tháng 5 đã được điều chỉnh tăng lên, với 8,23 triệu cơ hội việc làm, thay vì 8,14 triệu việc làm như báo cáo trước đó.

Tỷ lệ cơ hội việc làm đối với mỗi lao động thất nghiệp, số liệu được Cục Dự trữ liên bang (Fed) theo dõi chặt chẽ, giữ ở mức 1,2 trong tháng 6, tương đương với mức trước đại dịch COVID-19. Trong khi đó, tỷ lệ người lao động tự nguyện nghỉ việc, duy trì ở mức 2,1%, gần mức thấp nhất kể từ năm 2020, cho thấy người lao động ít tự tin hơn vào khả năng tìm được công việc mới nếu nghỉ việc.

Báo cáo JOLTS cho hay nhu cầu lao động của Mỹ vững mặc dù các nhà tuyển dụng đã cắt giảm tuyển dụng và tăng trưởng tiền lương đã chậm lại. Tỷ lệ thất nghiệp tăng tháng thứ ba liên tiếp vào tháng 6, phù hợp với sự gia tăng gần đây về số lượng người Mỹ nhận trợ cấp thất nghiệp.

Theo Stephen Stanley, nhà kinh tế trưởng tại Santander Capital Markets, báo cáo JOLTS tháng 6 đưa ra một tín hiệu rõ ràng khác rằng thị trường lao động Mỹ không xấu đi.

Thị trường lao động nới lỏng đang góp phần làm giảm lạm phát và thúc đẩy ngân hàng trung ương Mỹ có thể bắt đầu cắt giảm lãi suất vào tháng 9. Các quan chức Fed đã bắt đầu cuộc họp chính sách kéo dài hai ngày vào 30/7 và dự kiến sẽ giữ nguyên lãi suất cơ bản trong phạm vi 5,25-5,50%, mức đã được duy trì kể từ tháng 7/2023.