Theo nội dung Nghị quyết, HĐQT thông qua việc phát hành thêm 20 triệu cổ phiếu theo chương trình lựa chọn dành cho người lao động (ESOP). Đối tượng phát hành là người lao động của HDBank theo danh sách HĐQT phê duyệt. Quyền mua cổ phiếu không được chuyển nhượng và cổ phiếu phát hành thêm sẽ hạn chế chuyển nhượng trong vòng 1 năm.

HDBank cho biết ngân hàng luôn coi phúc lợi cho người lao động là ưu tiên trong kế hoạch phát triển bền vững. Trong 6 năm liên tiếp, HDBank luôn được vinh danh là “Best Companies to Work for in Asia” (Nơi làm việc tốt nhất châu Á).

Tính đến 30/6/2023, HDBank và một số đơn vị liên quan đang là nơi làm việc của hơn 17.000 CBNV làm việc tại 347 chi nhánh, phòng giao dịch và hàng chục ngàn điểm giới thiệu sản phẩm (POS) trên cả nước, phục vụ hơn 15 triệu khách hàng.

Kết thúc nửa đầu năm 2023, tổng tài sản của HDBank đạt 483.936 tỷ đồng; tiền gửi khách hàng đạt 309.645 tỷ đồng, tăng 44%; tổng dư nợ đạt 293.129 tỷ đồng, tăng 9,3% so với đầu năm.

Tỷ lệ nợ xấu riêng lẻ của HDBank được kiểm soát ở 1,82%, hợp nhất là 2,15% - thấp hơn nhiều so với tỷ lệ nợ xấu toàn ngành (khoảng 3,4% tại cuối tháng 4/2023). HDBank đặt mục tiêu sẽ giảm mạnh tỷ lệ nợ xấu hợp nhất xuống 1,7-1,9% vào cuối năm nay. 

Ngân hàng cũng kỳ vọng chỉ tiêu tăng trưởng tín dụng sẽ được Ngân hàng Nhà nước giao từ 23-25%, gắn với nhiệm vụ tham gia tái cơ cấu ngân hàng yếu kém, qua đó tạo thêm cơ sở để hoàn thành các mục tiêu tăng trưởng cả năm.

Kết thúc phiên giao dịch ngày 3/10, cổ phiếu HDB có giá 17.100 đồng/cổ phiếu./.