Sáng 13/7, hơn 2.000 công nhân làm việc tại Công ty dệt may Panko Tam Thăng (Tập đoàn Panko - Hàn Quốc) đã trở lại làm việc sau 4 ngày nghỉ việc tập thể để yêu cầu giải quyết thỏa đáng quyền lợi của mình.

Ông Trần Văn Thành - Phó Chủ tịch Công đoàn các khu công nghiệp tỉnh Quảng Nam cho biết, sau khi lãnh đạo Công ty dệt may Panko Tam Thăng và đại diện Công đoàn các khu công nghiệp tỉnh Quảng Nam thông báo kết quả cuộc thương lượng giữa tổ chức công đoàn với lãnh đạo Tập đoàn Panko và Công ty dệt may Panko Tam Thăng diễn ra vào sáng 12/7, toàn thể công nhân của nhà máy đã bày tỏ sự đồng tình với những cam kết được lãnh đạo công ty đưa ra và đồng ý trở lại làm việc bình thường.

Theo cam kết của Tập đoàn Panko và Công ty dệt may Panko Tam Thăng, từ ngày 13/7, tiền ăn trưa của công nhân tăng từ 11.500 đồng lên 15.000 đồng/người/bữa; tiền chuyên cần tăng từ 100.000 đồng lên 200.000 đồng/người/tháng.

Công ty sẽ thực hiện việc điều chỉnh lương ngay trong tháng 7/2016 trên cơ sở xếp loại năng lực, hiệu quả làm việc của từng công nhân để có mức lương tương xứng.

Công ty dệt may Panko Tam Thăng đồng ý để công nhân được lựa chọn nơi khám, chữa bệnh ban đầu phù hợp với nguyện vọng của mình. Tập đoàn Panko và Công ty dệt may Panko Tam Thăng đồng ý để Công đoàn các khu công nghiệp tỉnh Quảng Nam tuyên truyền về Luật Công đoàn, Điều lệ Công đoàn Việt Nam và thành lập công đoàn cơ sở tại công ty theo đúng quy định của pháp luật Việt Nam.

Nhà máy dệt may Panko Tam Thăng (Tập đoàn Panko - Hàn Quốc) đóng tại Khu công nghiệp Tam Thăng, thành phố Tam Kỳ, tỉnh Quảng Nam, có tổng vốn đầu tư 70 triệu USD (100% vốn của Hàn Quốc). Nhà máy mới tuyển dụng được hơn 2.000 lao động trên tổng số 15.000 lao động theo nhu cầu./.

Xem thêm:

>> Vụ công nhân nghỉ việc tập thể ở Quảng Nam: Công ty Panko đưa ra 5 cam kết

>> Vụ công nhân nghỉ việc tập thể ở Quảng Nam: Đình chỉ tạm thời hai cán bộ